Korrosion) Teamfähigkeit, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Korrosion) Teamfähigkeit, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
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Ihre Aufgaben: Erstellung und grafische Ausarbeitung von User Interface Design Definitions für komplexe Desktop-Systeme Beschreibung und Spezifikation der Benutzerschnittstellen unter Berücksichtigung von Funktionen und Usability Abstimmung und Koordination im Projektteam zu Designvorgaben und technischen Anforderungen Bewertung der Arbeitsergebnisse hinsichtlich Zeit, Qualität und Vorgaben Mitgestaltung von Designrichtlinien und Standards für systemübergreifende Anwendungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung im IT-Bereich Mehrjährige Erfahrung im Bereich User Interface Design für Desktop?
Sicherer Umgang mit Fertigungsunterlagen: Lesen, Verstehen und anwenden Erfahrung im fachgerechten Umgang mit Gefahrstoffen wie Vergussmassen oder Klebstoffen Kenntnisse nach IPC-A-610 und/oder IPC-620 von Vorteil Teamorientierung, hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
EN 9100Kenntnisse der Werkzeuge Visual Studio, Qt, Boost, JenkinsVorteilhaft sind Kenntnisse im Bereich DO 178, DO 254, IEC 61508, V-ModellSehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Dokumentationserstellung in EnglischVertrauenswürdigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Als spezialisierter Personaldienstleister in Hamburg vermitteln wir Fach- und Führungskräfte gezielt in der Metallindustrie, Energiebranche, Windenergie, Chemieindustrie und Elektroindustrie. Wir kennen die Anforderungen dieser Branchen,verstehen Ihre Qualifikation und bringen Sie passgenau mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihrem Fachgebiet und Ihren Karrierezielen passen.
Selbstständiges durchführen von Test-Plänen mit vorhandenen Messgeräten Selbstständige Bearbeitung des Harness AIT (Vorbereitung und Ausführung) in Raumfahrtprojekten Test-Harness Integration und Check-out in Satellitenbaugruppen und -Strukturen gemäß kundenorientierter Anforderungen Kooperation mit anderen Airbus Standorten und europäischen Unterauftragnehmern Mitarbeit auf Testkampagnen im In- und Ausland Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggeräteelektroniker/in Mehrjährige Erfahrung als Luft- und Raumfahrtelektroniker sollte vorhanden sein Fähigkeiten und Erfahrung im Rahmen von Harness-Fertigung, deren Verarbeitungswerkzeuge und der Fertigungskontrolle sind erforderlich Erfahrung mit der Erfassung und Darstellung von Messwerten mittels einer Anwendersoftware ist wünschenswert Technisches Verständnis zu Mechanismen und Systemelementen von Satelliten und Raumsonden ist notwendig Versierte Deutsch-Kenntnisse sollten vorhanden sein Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Bewertung, Veranlassung und Implementierung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb der Softwareentwicklung auf Basis einer SoftwarearchitekturReduzierung der Komplexität durch weitere Dekompositionen, Erstellung von Umsetzungskonzepten und Softwaredesigns sowie Verbindung von Einzelartefakten der Softwareentwicklung auf Basis einer SoftwarearchitekturBewertung der Gesamtarchitektur in Bezug auf Zeit, Qualität und Kosten Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Arbeitspaketen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Gute Kenntnisse in C++Erfahrung in der effizienten Umsetzung mathematischer Algorithmen oder Kenntnisse in digitaler Signalverarbeitung von VorteilErfahrung mit agilen Arbeitsweisen im SW-Entwicklunsumfeld wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Einkauf, Konstruktion, Softwareentwicklung, Montage) Vorbereitung von Vertragsverhandlungen und Kalkulationen Technische Kundenberatung und Betreuung bei fachlichen Rückfragen Pflege des CRM-Systems und Unterstützung bei der Erstellung von vertriebsrelevanten Kennzahlen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (idealerweise mit elektrotechnischem Hintergrund) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Vertrieb, in der Angebotserstellung oder der technischen Kundenbetreuung von Vorteil Hohes Qualitätsbewusstsein, Kostenverständnis sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein serviceorientiertes Auftreten gelegentliche Reisebereitschaft Was wir Ihnen bieten: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Vergütungspaket inkl.
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Ihre Aufgaben: Planung, Aufbau und Wartung von Test-Pipelines gemeinsam mit unseren Entwicklern Sicherstellung eines stabilen und performanten Testsystems während der gesamten Projektlaufzeit Analyse und Behebung von Störungen und Fehlern im technischen Support Automatisierung von Prozessen, Evaluierung von Werkzeugen und Begleitung des gesamten Lebenszyklus Erstellung und Pflege technischer Dokumente Coaching von Mitarbeitern im Umgang mit Testwerkzeugen und automatisierten Abläufen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium, IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung mit Testwerkzeugen (z.B. Coverity, Squish, SonarQube) und Test-Pipelines (Jenkins, GitLab) Kenntnisse in CI/CD auf Linux- und Windows-Umgebungen Programmierkenntnisse (C/C++, Java, Python) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche Ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Bewertung, Implementierung, Wartung und Optimierung aller Tools für die Software-Entwicklung auf Basis der Software- und Infrastruktur-Architektur Ausbau und Optimierung von CI/CD-Pipelines sowie Unterstützung der Entwicklungsteams bei der Nutzung der CI/CD-ToolchainReduzierung der Komplexität durch Dekomposition, Erstellung von Umsetzungskonzepten und Software-Designs Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsmaßnahmen und -richtlinien zur Gewährleistung der System- und DatensicherheitBewertung der Gesamtarchitektur hinsichtlich Einhaltung der Vorgaben in Zeit, Qualität und KostenUnterstützung im Team bei der Planung und Umsetzung von Workpackages Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Bereich DevOps, Software-Entwicklung oder IT-Infrastruktur Fundierte Kenntnisse in CI/CD-Tools (z.B.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
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Ihre Aufgaben: Überarbeitung von Arbeitsplänen in SAPSichtung der Änderungen und der überarbeiteten StücklisteDokumentation der notwendigen ÄnderungenUmsetzung der Änderungen im ArbeitsplanBegleitung des SAP Änderungsprozesses, Teilnahme an Change BoardsEinarbeiten von Aktionen aus Waivern und Qualitätsmeldungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbarIdealerweise Berufserfahrung in der Produktion/FertigungGute SAP und TeamCenter KenntnisseGute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Fachrichtung oder vergleichbare fachliche Qualifikation mit einschlägiger langjähriger BerufserfahrungZertifizierung wie "Certified in Cybersecurity", IT-Grundschutz Praktiker, SSCP,PJPTWeitergehende Zertifizierungen wie CSSLP, CCSP, RHCEMehrjährige BerufserfahrungEinschlägige Bundeswehrnormen (ZDv A-960/1, A-961/1, A-962/1, A-1130)IT-Grundschutz nach BSI Normenreihe 200-x Kenntnisse zu Security-Aspekten in einem der Bereiche Betriebssystem (Linux, Windows), Netzwerke, VirtualisierungSehr Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Ihre Aufgaben: Konzeption und Entwicklung teilautomatisierter Prozesse und Scripte in Autodesk 3DSMax und Adobe Substance Painter zur Optimierung von Modellierungs- und Konfigurationsabläufen Qualitätssicherung von digitalem Content auf Team City durch Analyse von Logfiles, Fehlerverifikation und Erstellung von Problemberichten Entwicklung und Konzeption von Rohdatenverarbeitungsprozessen mit Tools wie Feature Manipulation Engine (FME) unter Berücksichtigung verschiedener Datenformate (CDB, OSM, CityGML, OpenDrive, CAD) Eigenständige Erstellung von 3D-Modellen, Konfigurationen und Datenbasen für Sicht- und Steuerdaten mittels TRIAN3DBuilder Durchführung des technischen Anforderungsmanagements für Kunden sowie interne und externe Stakeholder Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium in Geodata Science, Geoinformatik oder Medieninformatik mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit GIS-Tools (ArcGIS, FME, Global Mapper) sowie TRIAN3DBuilder und Max Scripting Fundierte Erfahrung mit Adobe Substance und Datenformaten wie Step, ENC, OSM und CityGML Sehr gutes Verständnis der Funktionsweisen von 3D-Echtzeitanwendungen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie kreative Problemlösungskompetenz Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Änderungen einsteuern und begleitenBearbeitung der Manufacturing Bill of MaterialsVisualisierung der Arbeitsschritte per CADShop-Floor-Support, um Prozess-Fähigkeiten zu erlangenDurchführung von Soll-/Ist-Analysen der ProzesszeitenOptimierung der Prozesse und AbläufeEinführung und Umsetzung von Änderungen aus dem Engineering und der IntegrationTermingerechte Abarbeitung von QualitätsmeldungenEnge Abstimmung mit den Schnittstellen und Fachbereichen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur oder Studium im Bereich der ProduktionsplanungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktionsplanung oder einer ähnlichen PositionVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseFortgeschrittene Kenntnisse in SAP R3 und TeamCenterErfahrungen im Umgang mit CATIA Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Überwiegend selbstständiges Design, Prototyping, Bewertung und Test von Unterwasser Kommunikationsverfahren Identifizierung und Einführung neuer und innovativer Nachrichten- und Modellierungstechniken Mitarbeit bei der Bearbeitung von Studien Mitarbeit bei der Auswertung und Aufbereitung von Seeversuchen Unterstützung bei der Implementierung der Algorithmensoftware Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT Bereich mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik Erste Berufserfahrung im oben genannten Bereich High-Level Scientific Programming (MATLAB) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Bachelor) Erfahrung in Change Management, Elektrik, Engineering und Konstruktion im Bereich Systeminstallation Vertiefte Kenntnisse SAP,Google Workspace , ICC, Catia V5, CCD, Taksy/Gesy/Tesy, VPM Deutsch fortgeschritten, Englisch verhandlungssicher Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Druckverlust), mechanische Anforderungen (Frequenz und Stress), Integrationsreihenfolge und ZugänglichkeitEinrichtung und Aktualisierung von 3D-Modellen und Baugruppen in Cativa V5 / TeamcenterAusarbeitung und Aktualisierung von 2D-Fertigungszeichnungen, Stücklisten und Freigabe der zugehörigen Datenpakete in Verbindung mit SAP Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren BereichMehrjährige Berufserfahrung im oben genannten BereichUmfangreiche Kenntnisse beim Umgang mit dem MS-Office-PaketUmfangreiche Kenntnisse beim Umgang mit SAP und Catia V5Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Projektmanagement und technische Unterstützung des Vertriebs. DEINE QUALIFIKATION: Ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Kenntnisse im Bereich der digitalen Schaltungsentwicklung und Mikrocontrollertechnik.
DIESE SPANNENDE AUFGABEN KOMMEN AUF DICH ZU Du übernimmst die fachliche Führung sowie die Aufgabensteuerung der HR Specialists und stellst eine effiziente Zusammenarbeit sicher.Du verantwortest die Einhaltung aller gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen im Personalbereich.Du führst Personalauswahlgespräche für Fach- und Führungskräfte durch und begleitest den Auswahlprozess professionell.Du planst, steuerst und setzt Maßnahmen im Bereich Compensation & Benefits um.Du konzipierst und realisierst HR-Projekte in enger Abstimmung mit dem HR-Manager (Level 2).Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie in arbeitsrechtlichen Themen.Du erstellst und pflegst Projektpläne für HR-Projekte, inklusive Zeitplänen, Meilensteinen und Ressourcenallokation.Du unterstützt bei der Erstellung von HR-Controlling-Reports und bereitest relevante Kennzahlen auf.Du wirkst aktiv beim Aufbau, der Pflege und der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen mit.Du unterstützt bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen in Abstimmung mit der HR-Linienorganisation. DEINE QUALIFIKATIONEN Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR Manager, HR Referent oder Personalreferent mit.Du besitzt fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Du hast gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 (HR) und arbeitest sicher mit MS Office.Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und arbeitest gerne im Team.Du trittst souverän auf und überzeugst durch Dein Durchsetzungsvermögen.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Analyse und Bewertung komplexer Kundenanforderungen an technische Systeme Entwicklung und Dokumentation technischer Konzepte, Systemarchitekturen und System-of-Systems-Lösungen Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Systemanforderungen sowie Überführung in spezifische Anforderungen für Systemelemente Strukturierung und Zerlegung komplexer Systeme in untergeordnete Systemelemente und Definition der jeweiligen Schnittstellen Modellierung der Systemelemente sowie Vorgabe technischer Standards und Richtlinien für die Systementwicklung Umsetzung und Integration von Anforderungen zu System-Sicherheit, Informationssicherheit und Benutzerfreundlichkeit in die Systemgestaltung, inklusive Durchführung entsprechender Analysen Entwicklung und Abstimmung von Konzepten zur Verifikation und Validierung der Systemanforderungen Proaktive Weiterentwicklung von Methoden, Tools und Prozessen sowie Förderung des Know-hows im Team und in der Organisation Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbarer FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung im Systems Engineering oder in der Entwicklung komplexer technischer SystemeFundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement, in der Systemarchitektur und in der Modellierung technischer SystemeAusgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseKommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und StakeholdernSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Stetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
AUKOM I)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie mindestens versierte Englischkenntnisse sind erforderlich Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEqual Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim KundenÜbertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und ZulagenSonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)30 Tage JahresurlaubEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Konzeption und Entwicklung von Systemen und Subsystemen sowie Durchführung umfassender Anforderungsanalysen Erstellung technischer Spezifikationen, Testkonzepte und wesentlicher Systemdokumente Systemintegration, Fehlererkennung und Durchführung von Systemtests zur Qualitätssicherung Technische Präsentationen bei Kunden sowie Verhandlung technischer Inhalte mit Partnern und Lieferanten Koordination von Arbeitspaketen, Durchführung technischer Reviews und Erstellung von Entscheidungsvorlagen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in technischen Abteilungen Fundierte Erfahrung in der technischen Projektabwicklung und im Requirements Engineering Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere Fachenglisch Idealerweise Kenntnisse in der Modellierung mit SysML und im Systems Engineering auf System-of-Systems-Ebene Hohe interkulturelle Kompetenz und weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Durchführung und Steuerung aller erforderlichen Schritte der Softwareentwicklung nach vorgegebener SoftwarearchitekturVereinfachung der Software durch Aufteilung in kleinere Teile und Erstellung von Konzepten und DesignsZusammenführung einzelner Softwarebestandteile zu einer funktionierenden GesamtlösungÜberprüfung, ob die Softwarearchitektur die Anforderungen an Zeit, Qualität und Kosten erfülltRegelmäßiger Austausch mit dem Team über den Fortschritt, Probleme und LösungenUnterstützung bei der Planung und Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben im Team Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ im industriellen Umfeld, idealerweise im Bereich Embedded Systems oder Sonar-TechnologieVerständnis von Softwareentwicklungsprozessen und QualitätsvorgabenFähigkeit, komplexe Systeme zu analysieren, zu strukturieren und in kleinere Module zu zerlegenSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie TeamfähigkeitErfahrung mit agilen Methoden und Tools ist von Vorteil Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisEine wettbewerbsfähige VergütungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenMöglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und SchulungenTolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes TeamStetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Trends Reporting sowie Vorstellung des Entwicklungsergebnisses in Projekt-Status-Meetings Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) , insbesondere Fachenglisch Erfahrung bei der Modellierung von Systemen mit SysML wünschenswert Erfahrung im Bereich Systems Engineering auf Ebene System-of-Systems wünschenswert Erfahrung im Requirements Engineering Hohe interkulturelle Kompetenz Weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Übernahmechance beim Kunden und spannende Einsätze in interdisziplinären, internationalen Projekten innerhalb einer Matrix-Organisation Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit (40 Std.
Ihre Aufgaben: Entwicklung elektromechanischer Systeme unter Berücksichtigung von Anforderungen und Fertigungsaspekten Konzeption und Gestaltung von Lösungsprinzipien sowie Auswahl geeigneter Norm- und Kaufteile Erstellung von Leitungsplänen und Definition von Vorgaben für die Systemkabelentwicklung Schnittstellenabstimmung mit Fachabteilungen für Leiterkartenentwicklung und anderen Bereichen Integration und Inbetriebnahme von Ersterzeugnissen sowie Durchführung von Engineering-Tests Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium (m/w/d) in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der elektrischen Entwicklung von Geräten und Systemen Fundierte Kenntnisse in Bereichen wie Antriebstechnik, Stromversorgungen, Rechnersysteme oder Bussysteme Erfahrung mit Entwicklungstools wie E3-Series sowie SAP und PLM Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS-Office Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Auslegung komplexer Systeme im Bereich der Satellitenkommunikationstechnik Technisches Management in der Angebotsbearbeitung und Systementwicklung Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme sowie Durchführung von Anforderungsanalysen Planung und Koordination der System-Qualifikation mit externen Partnern Technische Präsentationen bei Kunden sowie Marktbeobachtung aktueller Trends Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium (m/w/d), idealerweise Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik Fundierte Kenntnisse in der Funk- und Nachrichtenxtechnik sowie in der Auslegung von Signal- und Datenverarbeitungssystemen Erfahrung in der technischen Projektleitung und gute Fähigkeiten in der IT-Hardware-Auslegung Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Planung und Entwicklung elektronischer Systeme Erstellung von Schaltplänen und technischen Dokumentationen Durchführung von Tests, Messungen und Inbetriebnahmen Fehlerdiagnose und Optimierung bestehender Systeme Projektarbeit und technische Abstimmung mit internen und externen Partnern Einhaltung von Normen, Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs Fundierte Fachkenntnisse in den Grundlagen der Elektrotechnik Erfahrung im Umgang mit relevanten Entwicklungs- und Planungstools Kenntnisse einschlägiger Normen und Sicherheitsvorschriften Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Durchführung des technischen Managements im Rahmen der Angebotsbearbeitung und SystementwicklungErstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme Verantwortung für die Planung und Koordination der System-Qualifikation mit externen Stellen Erstellung von Anforderungsanalysen und deren passenden Spezifikationen Durchführung von Systemprüfungen sowie Erstellung von Mengengerüsten und Terminplänen Technische Angebotspräsentationen bei Kunden (m/w/d) vor Ort Definition von technischen Entscheidungsvorlagen Marktbeobachtung aktueller technischer Trends sowie Mitarbeit in der strategischen Produktausrichtung Was bringen Sie mit?
Ihre Aufgaben: Betreuung interner Kunden in sämtlichen Belangen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Planung und Steuerung haustechnischer Projekte inklusive Kalkulation und Ausschreibung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten Bedienung technischer Anlagen, CAFM-Systeme sowie der Gebäudeleittechnik Koordination von Gewährleistungsverfolgung, Instandhaltungsplanung und Begleitung von TÜV- sowie Sachverständigenprüfungen Bearbeitung von Störmeldungen, Dienstleistungsaufträgen und Mitwirkung im Energie- und Umweltmanagement Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium der Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Facility Management Fundierte Kenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit FM-Systemen wie CAD, FM-Software und Gebäudeleittechnik Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung mit Durchsetzungsvermögen gegenüber externen Dienstleistern Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Gute MS-Office- sowie Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Verifikationskonzepten für komplexe Systeme und Subsysteme Koordination der Testplanung sowie Durchführung von System-Qualifikationen mit externen Prüfstellen Planung und Begleitung von Feldtests, Erprobungen und Kundenabnahmen im In- und Ausland Technische Analyse von Komponenten sowie Unterstützung bei der Schnittstellenkoordination mit nationalen und internationalen Partnern Überwachung des Testfortschritts und Einleitung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Produktqualität Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Verifikation elektrischer Systeme Fundierte Kenntnisse in analoger und digitaler Funktechnik sowie im Umgang mit moderner HF-Messtechnik Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit Windows und Linux Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
ERP-Systemen und MS-Office Erfahrung in Schnittstellenkoordination und Kommunikation Eine strukturierte und selbstständige Arbeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Einsatzbereitschaft im regionalen Außendienst Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Analyse von Anforderungen und Spezifikation von Embedded Software Entwicklung und Programmierung von Embedded Softwaremodulen Durchführung von Design- und Codeanalysen Koordination der Softwareentwicklung und Komponentenintegration Systemtests, Validierung und Verifikation von Software Dokumentation und Erstellung technischer Berichte Erstellung von Spezifikationen und Fertigungsunterlagen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded Software Fundierte Kenntnisse in der Programmierung von Embedded Systemen, idealerweise in C, C++ oder PythonErfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen und BerichteAusgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im interdisziplinären UmfeldSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Stetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben: Technisches Management in der Angebotsbearbeitung und Systementwicklung großer Projekte Entwicklung von Konzepten für Systeme und Subsysteme sowie Durchführung von Anforderungsanalysen Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams und Koordination von Arbeitspaketen Verantwortung für Systemintegration, Fehlererkennung und Systemprüfungen Durchführung technischer Reviews, Audits und Risikomanagement sowie Steuerung von Lieferanten Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Ingenieurwesen, Elektrotechnik) Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung sowie langjährige Erfahrung in der technischen Projektleitung Fundierte Kenntnisse im Systems Engineering wünschenswert Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe interkulturelle Kompetenz und weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Leitung und Steuerung von Teilprojekten im operativen Performance-Management des Hardware EngineeringsIdentifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen entlang der Wertschöpfungskette in enger Abstimmung mit den FachbereichenFörderung einer nachhaltigen Verbesserungskultur durch systematische Erfassung von Potenzialen und Koordination der MaßnahmenumsetzungDefinition relevanter Kennzahlen und Metriken sowie Analyse von Planabweichungen zur Erfolgsmessung Unterstützung der Bereichsleitung bei strategischerAufbau und Pflege von Beziehungen zu konzerninternen Stakeholdern sowie Abstimmung mit angrenzenden FachbereichenPlanung, Koordination und Moderation von Terminen, Workshops und Veranstaltungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, Performance-Management oder Operational Excellence, idealerweise im technischen UmfeldFundierte Kenntnisse in der Erhebung und Analyse von Kennzahlen sowie im Umgang mit gängigen KPI-Systemen und Reporting-ToolsAusgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein strukturiertes, lösungsorientiertes VorgehenTeamfähigkeit, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Menschen für Veränderungsprozesse zu begeisternVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben: Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei allen arbeits- und tarifrechtlichen sowie allgemeinen personalrelevanten Fragestellungen rund um das ArbeitsverhältnisAdministrative Erstellung und Verwaltung aller Dokumente entlang des Mitarbeitenden-LifecyclesVorbereitende Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung sowie enge Abstimmung mit dem Servicecenter PayrollErfassung, Pflege und Nachhalten personalrelevanter Daten in HR-Systemen wie SAP HCM und TicketsystemenRegelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen AnsprechpartnernMitwirkung an Optimierungs-, Harmonisierungs- und HR-Projektvorhaben sowie aktive Umsetzung von HR-ProjektenFachliche Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und Leiharbeitnehmenden im eigenen Aufgabengebiet Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt, ein weiterführendes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften ist wünschenswertBerufserfahrung in der operativen Personalarbeit, z.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Koordination und Feinsteuerung der Fertigungsprozesse sowie Organisation der Lagerverwaltung Verantwortung für Disposition, Beschaffung und Distribution, um eine termingerechte Lieferkette sicherzustellen Kommunikation mit Kunden und internationalen Lieferanten zur Abstimmung und Optimierung von Prozessen Betreuung und Pflege von ERP-Systemen, um effiziente Arbeitsabläufe zu gewährleisten Überwachung und Einhaltung von Vorgaben seitens Kunden und Normen zur Sicherung der Qualitätsstandards Ihr Profil für den Standort Bremen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Speditionskaufmann (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Logistikbranche Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Hohe Eigenverantwortung sowie ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, gepaart mit Flexibilität und Teamgeist Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Betreuung internationaler Kontakte Ihre Pluspunkte: Unser Kunde bietet Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit attraktiven Rahmenbedingungen: Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen in der Automobilbranche Moderne Technologien und optimierte Prozesse für eine effiziente Arbeitsweise Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Initiativen Dynamisches Team mit kollegialer Zusammenarbeit Langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann Personal: Bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Stundenlohn (brutto): 20,00€ Ihre Aufgaben als Logistikkoordinator (m/w/d): Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination des gesamten logistischen Tagesgeschäfts , einschließlich Fertigungsfeinsteuerung und Lagerverwaltung Übernahme der Verantwortung für Disposition, Beschaffung und Distribution im laufenden Betrieb Direkter Informationsaustausch mit Kunden sowie internationalen Lieferanten entlang der Supply Chain Betreuung und kontinuierliche Pflege der eingesetzten ERP-Systeme Sicherstellung der Einhaltung von Kunden- und Normvorgaben sowie Qualitätsstandards Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Speditionskaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Logistikbereich Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität im Arbeitsalltag Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zur internationelen Kommunikation) Wir bieten Ihnen am Standort Bremen: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und einen Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre langfristige finanzielle AbsicherungMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen sowie mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungIntensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen Ihr Kontakt zu Hofmann Personal: Sie sind bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere?